才聚火洲 共創未來——吐魯番市2025年柔性引才引智公告
為貫徹落實吐魯番市委“1535”工作思路和市委二屆七次全會精神，加快實施“五大戰略”，扎實推進“三區建設”和“八大產業集群”，集聚高層次和急需緊缺人才，助力吐魯番高質量發展。按照《吐魯番市干部人才柔性援疆實施辦法（試行）》（吐市黨組字〔2021〕21號）精神，現就2025年吐魯番市柔性引才引智有關事項公告如下：
一、引進原則
堅持“不求所有、但求所用”開放引才理念，不改變人才的人事關系，采取崗位聘用、短期兼職、顧問指導、對口支援等靈活多樣方式，柔性引進一批帶動提升吐魯番相關產業和專業水平、助推吐魯番高質量發展的高層次和急需緊缺人才。
二、引進對象和條件
（一）引進對象
全國各級黨政機關、事業單位、科研院所、國有企業等在編在職或退休的各類干部人才（吐魯番市域內除外）。
（二）引進條件
1.柔性引進人才應當具備下列條件：
（1）具有良好的政治、業務素質，品行端正；
（2）個人自愿，在職人員需由所在單位同意；
（3）身體健康，年齡一般在60周歲以下（銀齡人才不受年齡限制）；
（4）具有勝任引才需求崗位的工作能力和任職經歷；
（5）符合引才崗位要求的其他資格條件。
2.具有下列情形之一的，不得參加柔性引才：
（1）涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結論的；
（2）因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員；
（3）被依法列為失信聯合懲戒對象的人員；
（4）法律、法規規定的其他情形。
三、引進需求及服務期限
圍繞吐魯番市重點行業領域人才需求設置柔性“小組團”崗位11個59人、高層次和急需緊缺人才崗位60個61人（具體崗位見附件1）。
服務期限一般在3個月以上、12個月以內。根據工作需要，可適當延長。
四、相關待遇
經認定符合柔性引才標準的，可享受以下待遇：
1.生活補助按月發放，每人每月3000元；
2.交通、食宿補助。往返吐魯番的交通費按照5000元包干使用。連續服務6個月以上的可安排一名家屬進疆探親一次，并報銷往返交通費。市直、高昌區單位引進柔性人才可入住紅石榴青年人才公寓，其他縣入住縣人才公寓；
3.其他待遇。用人單位為柔性引進人才購買人身意外傷害保險（后方派出單位已為柔性引進人才購買人身意外傷害保險的，不再重復辦理）。
五、招募程序
（一）網上報名。報名人員將吐魯番市柔性引進人才登記表（附件2）發送至tlfrcyj@163.com。
（二）人選確定。對報名人員資格實行用人單位初審、用人主管單位復審，報吐魯番市委組織部審核確定后，由用人單位與引進人才及所在單位簽訂柔性引進協議，明確工作崗位、服務內容和目標任務。
（三）兌現待遇。柔性引進人才到崗后，購買人身意外傷害保險，按照相關待遇標準，兌現在吐期間服務津補貼。
本公告自發布之日起全年有效。
中共吐魯番市委員會組織部
2025年4月10日
附件：
